זמן לחשוב

'זמן לחשוב' עם ישראל גופמן ושחר סורק: על גיימינג ככלי מדהים לפיתוח עצמי

בפרק זה מארח ישראל גופמן את שחר סורק, סמנכ"ל השיווק של חברת Overwolf

בשיחה משוחחים השניים על מהפכת הגיימינג שמתחוללת בעולם, על השקעות בהייטק וקרנות הון סיכון, על ירושלים וקריית המשחק הענפה ועד לפסיכולוגיה של מאחורי המשחקים וכלים לפיתוח עצמי למבוגרים וילדים.

האזינו לפרק בנושא>>

בפרק זה מארחת רוית גופמן את רוזי פנחסי, מייסדת ומנכ"לית Scaleops, חברת RevOps למערכות מידע

בשיחה הן דנות על מה זה RevOps וכיצד הגישה האסטרטגית שמטרתה לאחד ולסנכרן את כל הפונקציות בארגון הקשורות להפקת הכנסות (בהן מכירות, שיווק ושירות לקוחות) מסייעת לחברות גדולות להתייעל ולהשיג תוצאות עסקיות טובות יותר, וכיצד שילוב נכון של טכנולוגיות ואנשים יוצר מערכת אחידה ומסונכרנת שבה כל מרכיבי ומערכות הארגון פועלים יחד להשגת המטרות המשותפות.

'זמן לחשוב' עם רוית גופמן וטל פאר הכהן: על שירה ככלי לביטוי עצמי ועיבוד חוויות

בפרק זה מארחת רוית גופמן את המשוררת טל פאר הכהן

בשיחה הן דנות על הרנסנס שעולם השירה חווה בשנים האחרונות, כאשר סדנאות כתיבה וערבי שירה נהיו טרנד בקרב כל הגילאים, כיצד כתיבה מאפשרת לאנשים לבטא את עצמם ועל ספר השירה הראשון שהוציאה לאור לאחרונה, ״בובות שבורות״, בו היא מתארת את הזיכרונות והחוויות שלה מהתקופה שהייתה דוגמנית בינלאומית מצליחה ועוסקת ביופי הנשי.

האזינו>>

'זמן לחשוב' עם ישראל גופמן ואליאהב עמרם: איך מכניסים חדשנות לארגונים?

בפרק זה מארח ישראל גופמן את אליאהב עמרם, מייסד ומנכ"ל חברת הייעוץ Startch Innovation

בשיחה הם משוחחים על חדשנות בארגונים בעידן ה- AI, איך עושים זאת נכון, כיצד צולחים אתגרים ומתמודדים עם השינויים שהבינה המלאכותית מביאה לארגונים גדולים ומורכבים ואיך יודעים לזהות ולמפות את הצרכים שהארגון צריך וליישמם באופן הטוב ביותר.

האזינו לפרק בנושא>>

'זמן לחשוב' עם ישראל גופמן ודניאל אדלר: על עולם הסטארטאפים וכיצד הוא הושפע מהשביעי באוקטובר

בפרק זה מארח ישראל גופמן את דניאל אדלר, מייסד ומנכ"ל חברת BioT Medical

בשיחה הם משוחחים השניים על הפתרון שפיתחה חברת BioT Medical לחיבור מכשירים רפואיים לענן, ההתמודדות של דניאל כמנהל של סטארטאפ צעיר, האתגרים והתובנות שלמד לאורך הדרך בהקמת החברה ובגיוס הון, וכיצד התקופה האחרונה מאז השביעי באוקטובר משפיעה על הסטארטאפים בישראל והאקוסיסטם כולו.

'זמן לחשוב' עם רוית גופמן ואנה ליפניק לוי: על החשיבות של חיזוק מערכות יחסית ובניית שותפויות בסטארט-אפים

בפרק זה, מארחת רוית גופמן את אנה ליפניק לוי, המלווה מנכ"לים ויזמים בעולם ההייטק בתהליכי צמיחה וכניסה לשווקים בינלאומיים. בפרק משוחחות אנה ורוית על ההתמודדות של חברות הייטק עם החזיתות השונות: חיזוק מערכות יחסים, בניית שותפויות ושווקים חדשים, סיוע בתחום הכספים ותחומים נוספים שבהם מנכ"לים ויזמים זקוקים לסיוע וליווי. וכן, מדוע חשוב לחזק את רשת הקשרים מהשלבים המוקדמים בעת בנייה של חברה?

זמן לחשוב עם רוית גופמן ושי פולונסקי ומיקי זיסמן: התחדשות עירונית, רכבת קלה ומגורי יוקרה - מה חדש בשוק הנדל"ן?

בפרק זה, מארחת רוית גופמן את שי פולנסקי מייסד ומנכ"ל בולווארד ג'נסיס יחד עם מיקי זיסמן יו"ר בולווארד ג'נסיס (לשעבר מנכ"ל קרדן נדלן והריבוע הכחול נדל"ן), השלושה משוחחים על עולם הנדל"ן בעידן משתנה, התחדשות עירונית בתל אביב, מה ההבדל בין מגורי יוקרה אקסלוסיביים למתחמי מגורים גדולים הכוללים מאות יחידות דיור וכיצד הרכבת הקלה צפויה לשנות את אורח החיים בתל אביב

'זמן לחשוב' עם רוית גופמן ויעל יגרמן לביא, יו"ר פארק הייטק צפון ומייסדת משותפת ויו"ר 'תכנית מושל'

בעיצומה של המלחמה - איך מחזקים את ההייטק בצפון ויוצרים שינוי כלכלי חברתי בפריפריה הגיאוגרפית והחברתית, שיתרום לחברה ויחזק את החוסן הכלכלי של ישראל

בפרק ראיינה רוית גופמן את יעל יגרמן לביא, יו"ר פארק הייטק צפון שהוקם מתוך מטרה לייצר שינוי אזורי באמצעות מרכז הייטק ברמה בינלאומית המכהנת גם כמייסדת משותפת ויו"ר 'תכנית מושל'. התכנית פועלת לייצר מוביליות כלכלית חברתית עבור צעירים המגיעים מרקע סוציואקונומי מאתגר, דרך השכלה גבוהה בתחומי לימוד נחשקים כגון הנדסה ורפואה. תחומי לימוד אלו מאפשרים שכר גבוה ורווחה כלכלית. התכנית נותנת מעטפת הוליסטית ואיכותית בנוסף לתמיכה כספית וחיבור לתעסוקה.

בפרק שוחחו השתיים על החשיבות שביצירת הזדמנויות ושינוי כלכלי חברתי בפריפריה הגיאוגרפית והחברתית. יעל שיתפה במסע האישי שלה והדרך שעברה בעולם העסקי-פיננסי ובמערכת הבנקאית עם תפקידי ניהול בכירים בארץ ובחו"ל, עד לרגע בו החליטה לשלב בין הידע והניסיון שרכשה בעולם העסקים, לעולם החברתי, במטרה ליצור שינוי שיביא למובילות כלכלית וחברתית ולצמיחה מתמשכת. עוד עסקנו בפרק בהשפעה של המצב הביטחוני במדינה על אזור הצפון והפארק, כיצד נותנים הזדמנות אמיתית לצעירים, שתעזור להם לממש את הפוטנציאל והיכולות שיש בהם, על החשיבות בראייה ארוכת טווח ואיך דרום אפריקה קשורה לפרויקטים האלו. את הריאיון סיימה יעל במסר של תקווה לימים טובים יותר במטרה לייצר לכולנו פה עתיד טוב יותר.

'זמן לחשוב' עם רוית גופמן ושרון גרינברג, ראש המנהל פעילות המנהל למחקר ופיתוח והכשרה ברשת אורט ישראל: על חינוך בעידן AI

בפרק זה, מארחת רוית גופמן את שרון גרינברג, סמנכ״ל וראש מינהל מחקר פיתוח והכשרה ברשת החינוך אורט ישראל. השניים משוחחים על עולם החינוך בעידן משתנה בו הבינה המלאכותית היא השולטת. על האתגרים, ההזדמנויות והפתרונות שקיימים בתחום ה AI . שרון, בעל ניסיון רב בעולמות החינוך הטכנולוגיים וממובילי תוכנית ORT Future Ready iSTEAM הקמפוס הוירטואלי של רשת אורט, רשת החינוך הגדולה בישראל.

'זמן לחשוב' עם ישראל גופמן ויעל אקשטיין, סמנכ"לית בקרן ההון סיכון StageOne: על יזמות נשית בהייטק

יעל אקשטיין, סמנכ"לית בקרן סטייג'וואן מנהלת את תחום השיווק בקרן מזה כחמש שנים. במסגרת התפקיד היא מובילה תכנית לעידוד וקידום נשים יזמיות בהייטק שכן יש לא מעט שכירות בהייטק אך מיעוט בנשים יזמיות. מדובר על תוכנית הפתוחה לנשים יזמיות המעוניינות בקבלת טיפים ויעוץ מקצועי מהזווית של המשקיעים. עד היום צוות השותפים בקרן נפגשו עם מעל ל- 120 יזמיות בשלבים שונים, לפני או אחרי גיוס.

אחת התובנות שעלו בעקבות התכנית היא כי קיים שוני בין סטארטאפים של גברים לעומת נשים. יש יותר נשים המתעסקות בתחומים "רכים" של סיוע, ופחות בטכנולוגיה עמוקה כמו סייבר ו- AI. זה מציג את הצד האמפתי בנשים, וזה מתבטא בטכנולוגיות שלהן, בעיקר בריאות דיגיטלית, בריאות נשים, טכנולוגיות של AD TECH, לימוד ילדים, בריאות הנפש, לייף סטייל, וולנס וקיימות. וגם זה צריך לבוא לידי ביטוי בעולם הייטק והיזמות.

קרן סטייג'וואן (StageOne Ventures) מנהלת כ- 500 מיליון דולר ולמעלה משני עשורים היא משקיעה בסטארטאפים יוצאי דופן בארץ ובעולם ועוזרת בבניית חברות משלב הרעיון ועד האקזיט. הקרן מתמקדת במיזמים טכנולוגים בתחילת דרכם הפותרים אתגרים ארגוניים מורכבים. הקרן מתמקדת בעיקר במיזמים חדשניים בעלי עומק טכנולוגי ניכר בעולמות ה – B2B.